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Questions fréquemment posées



Accident du travail

Si vous êtes victime d’un accident de travail, vous devez :

Prévenir dans les 24 heures AX'HOM Travail Temporaire et votre responsable au sein de l’entreprise dans laquelle vous êtes en mission.

 

En cas d’arrêt de travail

AX'HOM Travail Temporaire vous délivrera une feuille d’accident du travail ou de maladie professionnelle afin de vous éviter de faire l’avance de vos frais médicaux.

Votre médecin vous remet un certificat médical initial composé de 4 volets : les volets 1 et 2 sont à retourner à la CPAM dont vous dépendez. Le volet 3 est à conserver par vos soins. Le volet 4 est à faire compléter par AX'HOM Travail Temporaire.

En cas de prolongation, nous retourner le certificat de prolongation, que vous devez aussi transmettre à la CPAM.

Une fois l’arrêt de travail terminé, nous ramener impérativement le certificat d’arrêt de travail final.

Si votre arrêt est supérieur d'au moins 30 jours, votre agence vous fixera un nouveau RDV de visite médicale dit de reprise sous 8 jours.

 

Indemnisation

En plus de l’indemnité de la sécurité sociale, sous réserve de remplir certaines conditions (nombre d'heures), vous pouvez bénéficier en cas d’arrêt de travail pour maladie (à partir du 10ème jour) ou d’accident du travail (dès le 1er jour) d’un complément versé par Bayard Prévoyance : www.reunica.com.

L'agence AX'HOM Travail Temporaire s'occupe du dossier.

Evénements familiaux

Lors de certains événements familiaux, les intérimaires ont droit à une autorisation exceptionnelle d'absence avec maintien de rémunération. Les intérimaires doivent avertir leur agence d’intérim et l’entreprise utilisatrice et justifier l'événement par la production d’un document attestant la réalité de l’événement.

Les intérimaires bénéficient d'une autorisation exceptionnelle d'absence de :

  • 4 jours pour son mariage, remariage ou PACS.
  • 3 jours pour la naissance ou pour l'adoption.
  • 2 jours pour le décès d'un enfant : l’autorisation d’absence n’est accordée qu’au père et à la mère de l’enfant.
  • 2 jours pour le décès du conjoint ou du partenaire lié par un PACS.
  • 1 jour pour le mariage ou remariage d'un enfant.
  • 1 jour pour le décès du père, de la mère, d'un frère, d'une sœur, du beau-père ou de la belle-mère, c’est-à-dire uniquement les parents du conjoint.
Heures supplémentaires

Pour le régime général, de la 36ème à la 43ème heure de travail le taux horaire est majoré de 25 %, au-delà, majoration de 50 %.

Les intempéries

Les heures non travaillées par suite d’intempéries pendant votre mission, dans une entreprise relevant du bâtiment ou des travaux publics et qui cotise à la caisse des intempéries, vous sont indemnisées. Il faut noter sur le relevé d’heures « intempéries » ; la journée vous est payée comme suit : le 1er jour à 75% de votre rémunération avec 1h de carence, soit 6h. Le deuxième jour et les jours suivants à 75% sur une journée de 7h.

Paiement IFM et CP

Les IFM (indemnités de fin de mission) sont payées à la fin du contrat de mission.

Son taux est égal à 10% de la rémunération brute due au salarié pendant la durée de son contrat.

Elle n'est pas due notamment dans les cas suivants :

rupture du contrat de mission par le salarié intérimaire,

faute grave du salarié intérimaire,

conclusion immédiate d'un CDI avec l'entreprise utilisatrice à la suite de la mission.

 

Une indemnité compensatrice de congés payés est due dès la première heure travaillée et également versée en fin de mission. Son taux est fixé à 10% de votre rémunération totale brute (y compris IFM)

Période d’essai

Votre contrat de mission comporte une période d’essai dont le nombre de jours varie selon la durée de votre mission :

Contrat inférieur ou égal à 1 mois : 2 jours travaillés

Contrat entre 1 et 2 mois : 3 jours travaillés

Contrat de plus de 2 mois : 5 jours travaillés

Souplesse du contrat

Sur votre contrat de mission, les dates de souplesse permettent à l'entreprise utilisatrice de modifier la date de fin de mission.

Cette souplesse est gérée uniquement par l’entreprise utilisatrice et non par l’intérimaire : le fait pour l’intérimaire de refuser ou de rompre son contrat pendant la souplesse est considéré comme une rupture anticipée du contrat. Dans ce cas, l'IFM (indemnité de fin de mission) n'est pas due.

Nos offres d'emploi

Consulter l'ensemble de nos offres d'emploi par agence

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  • Comptable Concession Automobile (H/F)

    Ax’Hom recherche pour l’un de ses clients, Concession Automobile de marque premium, un Comptable Confirmé (H/F).   - Pour la partie comptable au sein de la Concession Suivi et contrôle des flux d’encaissements Espèces/chèques/Cartes bleues Enregistrements des opérations d’encaissements clients La saisie des factures fournisseurs

    Publiée le : 21/01/21

  • Conducteur de travaux publics (H/F)

    Vous assurez : - l'analyse du dossier technique, - le bon déroulement et le suivi des chantiers, - la gestion des plannings, - le suivi financier, - l'application des procédures de sécurité et d'hygiène. Vous avez au minimum 2 ans d'expérience sur le même poste vous êtes dynamique, organisé, impliqué et rigoureux

    Publiée le : 20/01/21

  • Conducteur de travaux génie civil (H/F)

    Vous assurez : - l'analyse du dossier technique, - le bon déroulement et le suivi des chantiers, - la gestion des plannings, - le suivi financier, - l'application des procédures de sécurité et d'hygiène. Vous avez au minimum 2 ans d'expérience sur le même poste vous êtes dynamique, organisé, impliqué et rigoureux    

    Publiée le : 20/01/21

  • Chargé d'études (H/F)

    Ax’Hom recherche pour l’un de ses clients, entreprise générale du bâtiments, un Chargé d'études (H/F). Rattaché au Directeur de travaux, vous vous voyez confier la responsabilité d'opérations dans la phase d'études. A ce titre, en tant que Chargé d'Etudes de Prix Gros Œuvre et TCE, vos missions sont les suivantes : Déterminer le prix de revient global d'une opération (en GO,

    Publiée le : 20/01/21

  • Collaborateur/trice en assurances (H/F)

    Vos taches sont les suivantes: - accueillir, informer et orienter les clients - présenter, conseiller et proposer une offre adaptée - vendre des produits et services d'assurance - suivi et relance téléphonique des clients - assister l'agent dans son activité commerciale - tâches administratives liées au suivi des dossiers clientèle Vous avez une

    Publiée le : 20/01/21

  • Collaborateur/trice en assurances (H/F)

    Vos taches sont les suivantes: - accueillir, informer et orienter les clients - présenter, conseiller et proposer une offre adaptée - vendre des produits et services d'assurance - suivi et relance téléphonique des clients - assister l'agent dans son activité commerciale - tâches administratives liées au suivi des dossiers clientèle Vous avez une

    Publiée le : 20/01/21

  • ELECTRICIEN AUTONOME (H/F)

    Ax'hom recherche pour un de ses clients un électricien autonome Vos tâches sont les suivantes: - montage de tableaux électriques dans un logement collectif - tirage de câbles  

    Publiée le : 18/01/21

  • Conducteur de Pelle (H/F)

    Ax'Hom Travail Temporaire recrute pour l'un de ses clients, PME spécialisée en travaux publics, un conducteur de pelle expérimenté. Titulaire impérativement du Caces 2 en cours de validité, et justifiant d'une expérience d'au moins 3 ans sur chantiers de terrassement et VRD, vous travaillerez en autonomie. Vous êtes capable de travailler seul(e), gérer vos côtes d'implantation

    Publiée le : 18/01/21

  • Chaudronnier soudeur (H/F)

    Vous travaillerez en atelier à la réalisation de structures métalliques et/ou, selon votre profil, à la réalisation de portes et portails. Vous justifiez d'une expérience similaire et réussie dans ce domaine, le cas échéant vous êtes diplomé. Connaissance des différentes procédés de soudure indispensable et capacité à travailler seul selon les plans d'éxécution fournis.

    Publiée le : 18/01/21

  • Manoeuvre travaux publics (H/F)

    Nous recrutons un(e) manoeuvre TP / Aide Maçon. Sur le chantier vous aiderez à la préparation de béton et mortier et à divers travaux de manutention, de pose de réseaux, bordures Vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum.

    Publiée le : 18/01/21

  • Chauffeur PL Benne Polyvalent (H/F)

    Ax' Hom recrute un chauffeur PL polyvalent (H/F). En fonction des plannings et des besoins de la société, vous serez affecté sur différents chantiers. Vous aiderez à la préparation de béton et mortier et à divers travaux de manutention, de pose de réseaux, bordures... Vous avez obligatoirement le permis C à jour, ainsi que la Fimo ou FCO, la carte conducteur Une expérience de

    Publiée le : 18/01/21

  • Aide comptable (H/F)

    Ax'Hom recherche pour l'un de ses clients un Aide Comptable (h/f) , Vous intégrerez le pole comptable de taille humaine. Vos principales missions seront : - Saisie des règlements clients - Préparation des remises en banque - Comptabilisation factures fournisseurs (divers Mission de 12 mois)  

    Publiée le : 18/01/21

  • Manoeuvre Batiment (H/F)

    Ax'Hom Gap recherche pour l'un de ses clients, un Manoeuvre Batiment:   Vous serez chargé de préparer le terrain ainsi que les outils et les matériaux nécessaires à l'exécution de travaux de construction, de réparation ou d'entretien dans le bâtiment. Vous travaillez sous la responsabilité du chef d’équipe.

    • Préparer les matériaux, les outils et l’espace d’

    Publiée le : 18/01/21

  • Conducteur d'engins (H/F) (H/F)

    Ax'Hom Gap recherche pour l'un de ses clients, un conducteur d'engins (H/F). Vous êtes titulaire du CACES 1 / 2 / 4 Vos missions: Sous la responsabilité du chef d'équipe:
    • Vous effectuez les travaux de tranchées, pose de bornes et de bordures
    • Vous effectuez des travaux de terrassement, nivelage, fouille et déblaiement

    Publiée le : 18/01/21

  • Dessinateur cartographe (H/F)

    Ax'hom Gap recherche pour l'un de ses clients, un DESSINATEUR / CARTOGRAPHE (H/F) sur le secteur GAP, à partir du mois d'AOUT Vos Missions :

    • Mise à jour des réseaux (installations électriques de distribution)
    • Gestion des anomalies sur plan pour garantir l'efficience du service
      Profil : Profil recherché :

    Publiée le : 18/01/21

  • Maçon Coffreur (H/F)

    Ax'Hom recherche pour l'un de ses clients, un maçon coffreur Vos missions:

    • Coffrage/banchage
    • Finitions
    • Pose de bordures
    Profil Vous êtes autonome et vous êtes en mesures de prendre des initiatives.  

    Publiée le : 18/01/21

  • Magasinier Cariste (H/F)

    Ax'Hom GAP recherche pour l'un de ses clients, un Magasinier Cariste Vos missions seront les suivantes:

    • Réceptionner et déplacer des palettes de marchandises
    • Préparer les expéditions de marchandises
    • Charger le camion
    • Vérifier la bonne conformité de la livraison avec le bon de commande
    • Utilisation d’un transpalette ou d’un chariot

    Publiée le : 18/01/21

  • Chargé d'études (H/F)

    Ax’Hom recherche pour l’un de ses clients, entreprise générale du bâtiments, un Chargé d'études (H/F). Rattaché au Directeur de travux, vous vous voyez confier la responsabilité d'opérations dans la phase d'études. A ce titre, en tant que Chargé d'Etudes de Prix Gros Œuvre et TCE, vos missions sont les suivantes : Déterminer le prix de revient global d'une opération (en GO

    Publiée le : 18/01/21

  • Vendeur en bijouterie (H/F)

    Poste de vendeur en bijouterie et horlogerie - Merchandising : pose produit, entretien et reassort vitrine - Encaissement - Traitez le SAV et les créations - Changement de piles, mise à taille de montre, et autre petites réparations... Profil recherché : Vendeur avec une expérience dans le domaine de la bijouterie et horlogerie Type d'

    Publiée le : 18/01/21

  • Charpentier bois (H/F)

    Nous recrutons pour notre client un charpentier bois expérimenté h/f. Vous effectuerez la pose de la charpente bois ainsi que la couverture en bac acier. Vous êtes qualifié et expérimenté en charpente-couverture et construction bois. Vous maîtrisez le travail sur chantier dans le strict respect des consignes de sécurité et aimez le travail en équipe. Vous êtes autonome

    Publiée le : 18/01/21

  • Secrétaire comptable du bâtiment (H/F)

    Ax' Hom Travail Temporaire recrute pour son client, importante société de BTP, un(e) secrétaire comptable du bâtiment. Ayant une expérience sur un poste similaire et la connaissance des marchés d'appels d'offres publics, vous assurerez la tenue de l'accueil physique et téléphonique, les travaux de secrétariat courant, le pointage et la vérification des factures fournisseurs.

    Publiée le : 18/01/21

  • Chaudronnier / Soudeur (H/F)

    Ax'Hom recherche pour l'un de ses clients un Chaudronnier / Soudeur (h/f) Vous aurez en charge la réalisation de l'assemblage, traçage et lecture de plans, ainsi que de la soudure MIG/MAG/TIG et soudure à l'arc. Une expérience d'un an est exigé, BEP structure métallique avec option chaudronnerie ou métier de chaudronnier/tôlier.

    Publiée le : 18/01/21

  • Conducteur de travaux Menuiserie (H/F)

    Rattaché directement à la Direction, vous managez l’activité de menuisiers et vous êtes en charge de la réalisation complète des chantiers qui vous sont confiés et en assurez la rentabilité. Vos missions :

    • Assurer la responsabilité technique, administrative et budgétaire des projets et chantiers depuis leur préparation jusqu’à leur livraison finale,

    Publiée le : 18/01/21

  • Chauffeur PL Benne (H/F)

    Ax'Hom recherche pour l'un de ses clients un Chauffeur PL Benne (h/f) Vous interviendrez sur divers chantiers TP Vous etes titulaire du permic C et FIMO ou FCOS à Jour

    Publiée le : 18/01/21

  • Opérateur de production (H/F)

    Ax'hom Gap recherche pour l'un de ses clients, un opérateur de production (H/F) Vos principales taches seront d'assurer, la surveillance, le pilotage, et l'entretien de stations d'épuration et/ou usines de traitement d'eau potable. Issu d'un BTS ou Bac pro métiers de l'eau (GEMEAU/ Génie industriel, Electrotechnique/ Electromécanique), ou expérience professionnelle

    Publiée le : 18/01/21

  • Chef d'équipe (H/F)

    Ax'hom Gap recherche pour l'un de ses clients, un chef d'équipe (H/F)
     
    Vos missions:
    • Organiser sur le terrain le travail de son équipe.
    • Répartir le travail.
    • Contrôler la réalisation des tâches dont il a la responsabilité afin qu’elles soient correctement réalisées.
    • Animer et motiver les membres de son équipe.

    Publiée le : 18/01/21

  • Charpentier (H/F)

    Axhom recherche pour un de ses clients plusieurs charpentiers Vos tâches sont les suivantes: - pose de bardage - pose de couverture - isolation travail en hauteur et manutention de charges lourdes Longue mission

    Publiée le : 14/01/21

  • Electricien/electricienne confirmé(e) (H/F)

    Axh'om recherche pour un de ses client un(e) électricien(nne) confirmé(e) Vos tâches sont les suivantes: - tirages de câbles sur chemins de câbles - pose d'appareillages et luminaires. Chantier neuf

    Publiée le : 18/12/20

  • Conseiller/conseillière d'accueil en banque (H/F)

    Vos tâches sont les suivantes: - accueil physique et téléphonique des clients - gestion des transactions courantes - conseil client - suivi du portefeuille client Vous avez le sens de l'accueil et la fibre commerciale Le poste est un remplacement de 12 mois

    Publiée le : 16/12/20

  • Chauffeur PL/manutentionnaire (H/F)

    Ax'hom recherche pour un de ses clients un chauffeur PL Permis C+ Fimo+ carte conducteur à jours obligatoires; Vous devez également avoir le caces 2 à jour. Vous ferez aussi du déneigement à la main. Contrat pour la saison d'hiver

    Publiée le : 14/12/20

  • Chauffeur PL/manutentionnaire (H/F)

    Ax'hom recherche pour un de ses clients un chauffeur PL Permis C+ Fimo+ carte conducteur à jours obligatoires; Vous devez également avoir le caces 2 à jour. Vous ferez aussi du déneigement à la main. Contrat pour la saison d'hiver

    Publiée le : 14/12/20

  • Employé(e) de ménage (H/F)

    Axh'om recherche plusieurs agent de nettoyage pour tous les samedis de la saison d'hiver Vos tâches sont les suivantes: - état des lieux d'entrée et de sortie - ménage dans les appartements de location - nettoyage des communs et sanitaires Horaires: 8h-14h- variable Indemnités de panier + déplacement

    Publiée le : 11/12/20

  • Employé(e) de ménage (H/F)

    Ax'hom recherche plusieurs employés de ménage pour tous les samedis de la saison d'hiver, sur les secteurs de Briançon, Puy St vincent, Serre Chevalier et Montgenèvre Vous effectuez le nettoyage des appartements et des communs dans des résidences

    Publiée le : 11/12/20

  • Aide électricien-électricien (H/F)

    Axhom rechercher pour un de ses clients des aide électricien ou  électricien Plusieurs postes à pourvoir, missions courtes et longues,  

    Publiée le : 11/12/20

  • Chef d'équipe poseur (H/F)

    Ax'hom recherche pour un de ses clients un chef d'équipe poseur Vos missions dans l'entreprise sont de réaliser des travaux de menuiseries, de manager votre équipe et de gérer vos chantiers en autonomie . Vos principales missions : - Pose de menuiseries ( bardage, parquet, mobilier, agencement, portes) - Aide à la Gestion des chantiers  

    Publiée le : 11/12/20

  • Plaquiste (H/F)

    Axhom recherche pour un de ses clients un plaquiste Vos missions sont les suivantes: - pose de cloisons et faux plafonds - montage de plaques de placo - enduis - isolation  Longue mission

    Publiée le : 11/12/20

  • Ouvrier polyvalent (H/F)

    Ax'hom recherche pour un de ses clients un ouvrier polyvalent pour la réhabilitation de vestiaires et sanitaires. Vos tâches sont les suivantes: - travaux de peintures - petite plomberie - montage d'un mur en placo - petits travaux d'éléctricité    

    Publiée le : 11/12/20

  • Directeur d'exploitation (H/F)

    Axhom recherche pour un de ses clients un directeur d'exploitation Il coordonne l'ensemble des opérations d'extraction, de transport sur site, de traitement et d'expédition des matériaux solides, liquides ou gazeux issus de leur milieu naturel selon les normes de sécurité. Vous aurez la gestion de 2 sites: 1 carrière et une centrale à béton. Vos tâches sont les

    Publiée le : 11/12/20

  • Chef d'équipe en pose de charpente bois (H/F)

    Vous serez amené(e) à encadrer une équipe de 5 à 10 personnes. Vous êtes une personne de terrain et impliquée avec un gout prononcé pour les relations humaines. Vous savez prendre en main une équipe et gérer votre chantier de façon organisée et pragmatique dans une optique de qualité et de satisfaction client. Sous la direction du gérant de l'entreprise et en lien direct avec

    Publiée le : 11/12/20

  • Magasinier/Magasinière cariste (H/F)

    Vous travaillerez dans une entreprise qui exporte ses produits en Europe, aux USA, en Chine... Vos tâches sont les suivantes: - réception et vérification des livraisons de marchandises - préparation des commandes - Conduite du chariot élévateur CACES EXPÉRIENCE OBLIGATOIRE CDD de 6 mois renouvelable Horaires : du lundi au jeudi : 7h00/12h00 -

    Publiée le : 11/12/20

  • Agent de nettoyage (H/F)

    Poste à mi temps du vendredi au lundi pour la saison d'hiver Horaires: 9h30-16h- variables. Vous effectuez le ménage dans les chambres, les sanitaires et les communs.

    Publiée le : 11/12/20

  • Empolyé(e) de ménage (H/F)

                             Vous travaillerez les vendredis, samedis et dimanche pour faire le ménage dans des appartements de locations de vacances pour la saison d'hiver vos tâches sont les suivantes: - nettoyage sol, vitres, sanitaires,

    Publiée le : 11/12/20

  • Serrurier metallier (H/F)

    Ax'hom recherche pour un client un profil serrurier métallier Vos tâches sont les suivantes: - travail du métal - installation des fermetures des portes, fenêtres, clôtures - réalisation et montage de menuiseries métalliques

    Publiée le : 11/12/20

  • Charpentiers (H/F)

    Ax'hom recherche plusieurs charpentiers sur le Briançonnais, l'Argentièrois et Serre chevalier Vos tâches sont les suivantes: - pose de bardage - pose de charpente bois - couverture   Travail en hauteur et utilisation d 'outillages coupants  

    Publiée le : 11/12/20

  • Chef de chantier en menuiserie (H/F)

    Ax'hom recherche pour un de ses clients un chef de chantier en menuiserie. Vous avez obligatoirement de l'expérience en tant que menuisier. Vous managez une équipe de plusieurs personnes, vous visitez régulièrement les chantier, participation aux différentes phases des chantiers Le poste est au départ en intérim, puis à pourvoir en vue d'un CDI

    Publiée le : 11/12/20

  • Agent de production (H/F)

    Axh'om recherche pour un de ses clients un agent de production Vos tâches sont les suivantes: - 2 jours/semaine : vous effectuerez le chargement et déchargement de camion à l'aide d'un chariot élévateur - 2 jours/semaine : vous serez affecté(e) au poste de broyage sur une machine. - 1 jour/semaine : à l'atelier de fabrication, vous ferez de la découpe de PVC et

    Publiée le : 11/12/20

  • Conducteur de travaux H/F (H/F)

    Nous recherchons pour notre client un conducteur de travaux H/F Vous serez en charge de : -Suivi de chantiers : Gestion de fournisseurs, commandes matériels, reunions, préparation du chantier avec la commande de matières premières. -Contrôles des côtes, transmissions des informations à l'atelier pour lancement fabrication. -Relations architecte et clientèle

    Publiée le : 11/12/20

  • Menuiser Poseur (H/F)

    Vous travaillerez sur divers chantiers dans le Nord du département : - Pose de portes et fenêtres bois, Alu, et PVC - Pose de volets et porte de garage électrique Vous travaillerez en équipe. Horaires : 7h30/12h00 13h0/16h30 - Le vendredi : fin de journée à 15h30 Vous être motivé, rigoureux et dynamique

    Publiée le : 11/12/20

  • Peintre (H/F)

    Nous recherchons pour notre client un PEINTRE Qualifié H/F Vous devez avoir une expérience significative dans ce domaine. Vos tâches : -Préparation avant peinture -Peintures intérieurs / extérieurs Permis B OBLIGATOIRE Longue mission avec possibilité de CDI  

    Publiée le : 11/12/20

  • Mécanicien Poids Lourd et Engins de Chantier (H/F)

    Vous serez chargé de l'entretien des camions et des engins engins de chantier dans une entreprise de bâtiment. Les tâches principales : nettoyer, vidanger, graisser,démonter le moteur, etc. tout ce qui pourra  permettre de vérifier le fonctionnement du moteur afin de détecter les défectuosités. Intervention également sur tous les éléments du véhicule tels

    Publiée le : 11/12/20

  • MENUISIER (H/F)

    Nous recherchons pour l'un de nos clients un MENUISIER QUALIFIE H/F Travail en atelier, fabrication de portes, meubles... Longue mission Démarrage au plus tôt. 35h/semaine  

    Publiée le : 11/12/20

  • MENUISIER POSEUR BOIS ET PVC (H/F)

    Ax'Hom recherche un menuisier poseur bois et pvc confirmé. Vos missions seront les suivantes: - pose menuiserie bois - pose menuiserie PVC Poste sur DIVERS 05 ( BARATIER, EMBRUN, ORCIERES, CHORGES ET BARCELONNETTE).

    Publiée le : 04/12/20

  • MENUISIER POSEUR BOIS ET PVC (H/F)

    Ax'Hom recherche un menuisier poseur bois et pvc confirmé. Vos missions seront les suivantes: - pose menuiserie bois - pose menuiserie PVC Poste sur DIVERS 05 ( BARATIER, EMBRUN, ORCIERES, CHORGES ET BARCELONNETTE).

    Publiée le : 04/12/20

  • MECANICIEN ELECTROMECANICIEN (H/F)

    Ax'Hom recrute pour un de ses clients un mécanicien électromécanicien. Vos missions seront les suivantes:   - Monter et entretenir des équipements électromécaniques - Diagnostiquer et dépanner des installations mécaniques et ou électromécaniques - Mettre à jour des schémas électriques - Consigner les installations - Assurer les astreintes

    Publiée le : 02/12/20

  • MECANICIEN ELECTROMECANICIEN (H/F)

    Ax'Hom recrute pour un de ses clients un mécanicien électromécanicien. Vos missions seront les suivantes:   - Monter et entretenir des équipements électromécaniques - Diagnostiquer et dépanner des installations mécaniques et ou électromécaniques - Mettre à jour des schémas électriques - Consigner les installations - Assurer les astreintes

    Publiée le : 02/12/20

  • Agent de production (H/F)

    Axh'om recherche pour un de ses clients un agent de production Vos tâches sont les suivantes: - 2 jours/semaine : vous effectuerez le chargement et déchargement de camion à l'aide d'un chariot élévateur - 2 jours/semaine : vous serez affecté(e) au poste de broyage sur une machine. - 1 jour/semaine : à l'atelier de fabrication, vous ferez de la découpe de PVC et

    Publiée le : 24/11/20

  • AGENT D'ACCUEIL BANCAIRE (H/F)

    Nous cherchons un agent d'accueil bancaire (H/F). Vos missions seront les suivantes:   - accueil physique et téléphonique des clients - Opération bancaire courante - Prise de rendez-vous et suivi portefeuille client   poste en vue d'un CDI, du Mardi et Samedi matin. 38 par semaine.

    Publiée le : 18/11/20

  • AGENT D'ACCUEIL BANCAIRE (H/F)

    Nous cherchons un agent d'accueil bancaire (H/F). Vos missions seront les suivantes:   - accueil physique et téléphonique des clients - Opération bancaire courante - Prise de rendez-vous et suivi portefeuille client   poste en vue d'un CDI, du Mardi et Samedi matin. 38 par semaine.

    Publiée le : 18/11/20

  • Economiste de la construction (H/F)

    Ax'Hom cherche un économiste de la construction. Vos missions seront les suivantes: - Chiffrer, répartir et estimer l'ensemble des coûts relatifs à la réalisation d'un ouvrage - Gestion des délais et du budget prévisionnel - Etablir des devis Qualités: - profil polyvalent (connaissance des matériaux, de la législation du BTP, des règles de passation

    Publiée le : 18/11/20

  • Agent de nettoyage (H/F)

    Deux postes à pourvoir. Vous travaillerez tous les samedis de la saison d'hiver. Vos missions seront les suivantes: - nettoyer les chalets de luxe - entretenir les communs et cuisine - faire les lits

    Publiée le : 20/10/20

  • Agent de nettoyage (H/F)

    Deux postes à pourvoir. Vous travaillerez tous les samedis de la saison d'hiver. Vos missions seront les suivantes: - nettoyer les chalets de luxe - entretenir les communs et cuisine - faire les lits

    Publiée le : 20/10/20

  • Economiste de la construction (H/F)

    Ax'Hom cherche un économiste de la construction. Vos missions seront les suivantes: - Chiffrer, répartir et estimer l'ensemble des coûts relatifs à la réalisation d'un ouvrage - Gestion des délais et du budget prévisionnel - Etablir des devis Qualités: - profil polyvalent (connaissance des matériaux, de la législation du BTP, des règles de passation

    Publiée le : 10/08/20

Inscription en Agence

Liste des documents à fournir

Inscription Agence

Curriculum Vitae Justificatif d’Identité Certificat de travail (le plus récent et en rapport avec le poste pour lequel vous postulez à l’agence)
Carte Vitale RIB Justificatif de domicile datant de moins de 3 mois (EDF, EDSB, France Télécom)*
Diplôme (CAP ; FIMO ; CACES….) Permis de conduire Justificatif de Visite Médicale du Travail de moins d'un an

 

* Exemple de justificatif de domicile :

- une facture d'eau, d'électricité, de gaz ou de téléphone fixe.
- une quittance de loyer.
Attention, les factures de téléphone mobile ne sont pas valables.
Si vous habitez chez un particulier (parents, amis...): il faut présenter un des documents cités ci-dessus, accompagné d’une attestation d'hébergement qui certifie sur l’honneur que vous êtes réellement domicilié chez lui.

Les Avantages Ax'Hom

Découvrez les avantages exclusifs Ax'Hom Travail Temporaire

  • Textile Ax'Hom

    T-Shirt

    Polaire

    Casquette

    Bonnet Polaire

    Veste SoftShell

Textile Ax'Hom

  • Place de Hockey - Diable Rouge / Les Rapaces de Gap

    Les Rapaces de Gap

    Les Diables Rouges de Briançon

Places de Hockey

  • Goodies Ax'Hom

    Clé USB

    Briquet

    Stylo

    Opinel

    ...

Goodies Ax'Hom

  • Cadeaux de fin d'année

    Cadeaux de fin d'année

    Chèques Cadeaux

    ...

Cadeaux de fin d'année

Les Avantages du FASTT

Découvrez les aides et services du FASTT pour faciliter la vie des intérimaires

  • Services Sociaux

    Vous êtes intérimaires et vous rencontrez des difficultés (familiale, budgétaire ou de logement) ? Le service social du Fastt est à votre écoute. En cas d’accident du travail, l’équipe AT Services est à vos côtés.

Action sociale

  • Déplacement

    Le Fastt vous apporte des services pour faciliter vos déplacements et vous faciliter ainsi l’accès aux missions d’intérim.

Déplacements

Mutuelle

  • Aide au logement

    Louer un logement ou devenir propriétaire, le Fastt vous aide à réaliser votre projet : garanties pour couvrir le propriétaire, aide pour payer la caution et les honoraires d’agences immobilières, solutions de prêts pour financer l’achat d’un appartement.

Aide au logement

Ces aides sont attribuées par le FASTT qui se réserve le droit de les modifier. La liste précédente est donnée à titre d'exemple. AX'HOM Travail Temporaire ne peut être tenu responsable de tous changements.

Retrouvez le détail de tous ces avantages sur le site : www.fastt.org

Vous pouver contacter votre agence pour tout renseignement complémentaire

Sécurité
Protection Individuelle

Afin de réaliser votre mission en toute sécurité, nous vous fournissons les équipements de protections individuelles

Chassures de sécurité Chaussures de sécurité
Gant de protection Gants
Casque de chantier Casque
Gilet de Sécurité Gilet fluo

 

Une sensibilisation aux risques de votre poste sera réalisée avant le démarrage de toute mission (chasses aux risques, remise du livret sécurité)

Prévention des Risques

Tous les candidats sont sensibilisés à la santé et à la sécurité

A l’inscription :

Rappel des risques généraux par la délivrance et le commentaire d’un livret sécurité, passage d'un test sécurité adapté au métier.

Avant la mission :

  • Remise de la fiche accueil-sécurité.
  • Pour les entreprises soumises à un dispositif renforcé : établissement de la charte sécurité.
  • Remise des EPI nécessaires et adaptés : nous avons plusieurs types de chaussures et de gants en fonction des métiers et ceux-ci vous sont fournis gratuitement.
  • Prise de rendez-vous auprès de la médecine du travail.

Pendant la mission :

Sécurité - Pendant la mission

  • Des campagnes SMS pour les intérimaires en mission sur des sujets précis liés à la sécurité (port des gants, du casque, mise en garde canicule etc.).
  • Visites de chantier sécurité toutes les semaines afin de mieux connaitre les risques liés au poste. Vérification du port des EPI et du respect des consignes de sécurité avec le responsable direct sur le chantier.
  • Lors d’un AT : visite systématique du chantier et/ou de l’entreprise pour analyser les faits afin de comprendre les causes et mettre en place les actions correctives.

Après la mission :

Risque - Après la mission

  • Réalisation de bilans avec les clients et les intérimaires qui nous permettent d'améliorer de façon constante l'accueil et la sécurité de nos salariés.

 

Toutes les semaines un point hebdomadaire est réalisé sur chacun des sites où les visites de chantiers sont analysées, où le point sur les visites médicales du travail est fait et où les suivis des AT en cours sont réalisés en complétant le tableau de bord générant les taux de fréquence et les taux de gravité.

Nous avons un partenariat avec la CARSAT 04-05 (ex CRAM) et la fédération du BTP 05 pour nous accompagner dans cette démarche et notamment sur l’amélioration de l’accueil des intérimaires.

Lutte contre les Discriminations

Notre engagement est indispensable pour prévenir les discriminations et promouvoir l’égalité et la diversité.

 

Préambule

Les discriminations sont prohibées par la loi.

Il y a discrimination lorsqu’une personne est moins bien traitée à situation comparable et compétence égale, en raison de critères prohibés par la loi : l’origine, le sexe, la situation de famille, la grossesse, l’apparence physique, le patronyme, l’état de santé, le handicap, les caractéristiques génétiques, les moeurs, l’orientation sexuelle, l’âge, les opinions politiques, les activités syndicales, l’appartenance ou la non-appartenance vraie ou supposée à une ethnie, une « race » ou une religion.

Risques encourus

Notre entreprise se doit d’être vigilante à l’égard des cas de discrimination et des sanctions légales encourues.

Toute discrimination commise à l’égard d’une personne fait encourir une peine pouvant aller jusqu’à trois ans d’emprisonnement et 45 000 euros d’amende. Les personnes morales peuvent être déclarées responsables des discriminations commises par leurs organes ou représentants et condamnées à une amende pouvant atteindre 225 000 euros. Articles 225-1 et suivants du code pénal

Moyens de prévention

Pour nous prémunir de tout risque de discrimination, et pour vérifier nos procédures pour le recrutement comme dans le déroulement de carrière des salariés, l’ensemble de nos collaborateurs permanents sont testés grâce au module e-learning « La promotion de l’égalité en entreprise » accessible sur le site de la Halde

Au quotidien

  • La sélection des candidatures doit être centrée uniquement sur les compétences du candidat et leur adéquation avec le poste offert.
  • Le poste doit être défini de manière objective. La liste des compétences requises pour le poste est établie à partir des missions à remplir et des tâches à effectuer.

La loi encadre la rédaction des offres d’emploi. Doivent y figurer :

  • l’intitulé du poste
  • le profil recherché
  • la description des missions à remplir et des tâches à effectuer
  • les conditions d’emploi.

L’annonce doit être rédigée au féminin et au masculin et en langue française.

Pour diversifier les candidatures et les profils, utilisez plusieurs moyens de diffusion : presse générale et spécialisée, Pôle Emploi, cabinets, associations spécialisées, missions locales, APEC, etc.

  • La grille d’évaluation: la qualification, les connaissances métiers nécessaires, les compétences techniques, l’expérience, la motivation.
  • garder une trace écrite des entretiens ;

Vous êtes également un acteur de la lutte contre les discriminations, et à ce titre vous vous devez de nous faire remonter tous types de dysfonctionnement rencontrés lors de vos missions ou lors de votre recrutement.

Les moyens d'alerte totalement anonymes

Tél : 04 92 222 077

 
Par courrier :
A l’attention du Président
5 rue des cheminots
05000 Gap
 
Par Email :

 

Pour toute information complémentaire sur notre engagement en matière de lutte contre les discriminations, vous pouvez consulter le site de la halde et nous contacter.

 

Questions Fréquentes

Accident du travail

Si vous êtes victime d’un accident de travail, vous devez :

Prévenir dans les 24 heures AX'HOM Travail Temporaire et votre responsable au sein de l’entreprise dans laquelle vous êtes en mission.

 

En cas d’arrêt de travail

AX'HOM Travail Temporaire vous délivrera une feuille d’accident du travail ou de maladie professionnelle afin de vous éviter de faire l’avance de vos frais médicaux.

Votre médecin vous remet un certificat médical initial composé de 4 volets : les volets 1 et 2 sont à retourner à la CPAM dont vous dépendez. Le volet 3 est à conserver par vos soins. Le volet 4 est à faire compléter par AX'HOM Travail Temporaire.

En cas de prolongation, nous retourner le certificat de prolongation, que vous devez aussi transmettre à la CPAM.

Une fois l’arrêt de travail terminé, nous ramener impérativement le certificat d’arrêt de travail final.

Si votre arrêt est supérieur d'au moins 30 jours, votre agence vous fixera un nouveau RDV de visite médicale dit de reprise sous 8 jours.

 

Indemnisation

En plus de l’indemnité de la sécurité sociale, sous réserve de remplir certaines conditions (nombre d'heures), vous pouvez bénéficier en cas d’arrêt de travail pour maladie (à partir du 10ème jour) ou d’accident du travail (dès le 1er jour) d’un complément versé par Bayard Prévoyance : www.reunica.com.

L'agence AX'HOM Travail Temporaire s'occupe du dossier.

Evénements familiaux

Lors de certains événements familiaux, les intérimaires ont droit à une autorisation exceptionnelle d'absence avec maintien de rémunération. Les intérimaires doivent avertir leur agence d’intérim et l’entreprise utilisatrice et justifier l'événement par la production d’un document attestant la réalité de l’événement.

Les intérimaires bénéficient d'une autorisation exceptionnelle d'absence de :

  • 4 jours pour son mariage, remariage ou PACS.
  • 3 jours pour la naissance ou pour l'adoption.
  • 2 jours pour le décès d'un enfant : l’autorisation d’absence n’est accordée qu’au père et à la mère de l’enfant.
  • 2 jours pour le décès du conjoint ou du partenaire lié par un PACS.
  • 1 jour pour le mariage ou remariage d'un enfant.
  • 1 jour pour le décès du père, de la mère, d'un frère, d'une sœur, du beau-père ou de la belle-mère, c’est-à-dire uniquement les parents du conjoint.
Heures supplémentaires

Pour le régime général, de la 36ème à la 43ème heure de travail le taux horaire est majoré de 25 %, au-delà, majoration de 50 %.

Les intempéries

Les heures non travaillées par suite d’intempéries pendant votre mission, dans une entreprise relevant du bâtiment ou des travaux publics et qui cotise à la caisse des intempéries, vous sont indemnisées. Il faut noter sur le relevé d’heures « intempéries » ; la journée vous est payée comme suit : le 1er jour à 75% de votre rémunération avec 1h de carence, soit 6h. Le deuxième jour et les jours suivants à 75% sur une journée de 7h.

Paiement IFM et CP

Les IFM (indemnités de fin de mission) sont payées à la fin du contrat de mission.

Son taux est égal à 10% de la rémunération brute due au salarié pendant la durée de son contrat.

Elle n'est pas due notamment dans les cas suivants :

rupture du contrat de mission par le salarié intérimaire,

faute grave du salarié intérimaire,

conclusion immédiate d'un CDI avec l'entreprise utilisatrice à la suite de la mission.

 

Une indemnité compensatrice de congés payés est due dès la première heure travaillée et également versée en fin de mission. Son taux est fixé à 10% de votre rémunération totale brute (y compris IFM)

Période d’essai

Votre contrat de mission comporte une période d’essai dont le nombre de jours varie selon la durée de votre mission :

Contrat inférieur ou égal à 1 mois : 2 jours travaillés

Contrat entre 1 et 2 mois : 3 jours travaillés

Contrat de plus de 2 mois : 5 jours travaillés

Souplesse du contrat

Sur votre contrat de mission, les dates de souplesse permettent à l'entreprise utilisatrice de modifier la date de fin de mission.

Cette souplesse est gérée uniquement par l’entreprise utilisatrice et non par l’intérimaire : le fait pour l’intérimaire de refuser ou de rompre son contrat pendant la souplesse est considéré comme une rupture anticipée du contrat. Dans ce cas, l'IFM (indemnité de fin de mission) n'est pas due.

Nos Agences
Ax'Hom Travail Temporaire

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Briançon

04 92 222 223

6 Avenue du 159ème RIA
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04 92 500 674

40 place de la fontaine
05300 Laragne-Montéglin